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包裹不是单号网欠薪的谈判利器

更新时间:2019-09-09 / 阅读次数:42

       单号网9月7日,圆通速递广西分公司南宁东葛分部多名职工致电媒体称,本年以来,分部的职工薪酬被屡次拖欠,当月的薪酬需求等到第三个月才能领取,职工屡次就拖欠问题交流。当天多名职工消极怠工不派件。7日下午6时许,圆通速递广西分公司有关科室负责人回应,分公司已介入调查此事,将加强对分部加盟商的管理,要求及时发放薪酬,并康复派件。

  欠薪当然是不应该的,就算公司开黄了,也没有理由陪绑职工合法权益。不过,在单号网业欠薪事件时有发作的语境之下,民众的包裹越来越像双方博弈的筹码——包裹堆积如山、民怨沸反盈天,事情天然就“大闹大处理”。想问两句:假如没有“苦主们”的一腔愤恨,欠薪三个月的悬案还能速速处理吗?已然短时间内就能协调处理,为什么非要延迟迟滞,早干嘛去了呢?

  不是没有钱、不是没有理,不是不能注重、不是不能处理,却偏偏在加盟店的“最终一公里”屡次闹出欠薪丑闻,单号网业的监管与自律难道不应该躬身反思?

  官方数据显现,2018年,我国单号网业务量到达507.1亿件,同比增长26.6%。全国单号网企业日均快件处理量1.4亿件,最高日处理量到达4.2亿件,单号网业务收入到达6038.4亿元。本年上半年,我国单号网服务企业业务量累计完成277.6亿件,同比增长25.7%;业务收入累计完成3396.7亿元,同比增长23.7%。不断改写前史的单号网量数据,不断洗牌重组的单号网业格局,出现一些乱象、发作一些症结,概率上也不是多古怪的事。不过,不能总是在哪儿跌倒之后持续在哪儿跌下去。

  检索新闻,丑闻不少。这些年,单号网小哥大概已然取代了农民工,成了无良老板股掌之间的“被欠薪大户”。如此明火执仗不发薪水,多已涉嫌构成《刑法修正案》(八)中“拒不付出劳动报酬罪”。法理而言,一旦调查立案,移交司法机关后,就可对法定代表人提起诉讼,对情节严重的拒不付出劳动报酬行为入罪。不过,民众的海量包裹谁来兜底呢?

  办单号网不是开银行,当然不存在相似“存款准备金”这样的概念。仅仅今天,单号网包裹早已成为柴米油盐酱醋茶之后的基本民生之须,不计其数的包裹积压在仓库里,看得见的损害是消费者的合法权益,看不见的损失是整个社会的成本和功率。

  正是根据这个逻辑,或有必要从两个层面未雨绸缪:一则,及早设立单号网业危险准备金,一旦发作欠薪等导致的包裹积压问题,可以马上启动危险准备金,由行业协会等出头协调,保证民众包裹的通畅到达;二则,强化加盟店等端口管理,在常态监管和制度建设上做文章,及时发现苗头、及早防控危险,对代理商与加盟店多些硬约束,不至于让最底层的单号网小哥成为产业链砧板上的鱼肉。

  单号网好在最近,北京市邮政管理局、人力资源和社会保证局、医疗保证局联合出台《关于促进单号网行业标准发展加强从业人员权益保证的通知》,要求加强单号网员的权益维护,单号网企业要与单号网员签订劳动合同,缴纳社保,参加职工基本医疗保险。尤为可喜的是,单号网员也有望参加职称的评定了。某种意义上说,量体裁衣探索单号网业健康发展模式、高瞻远瞩保证单号网从业者合法权益,比年累月的欠薪乱象才不至于歹戏拖棚,而单号网包裹也不至于沦为单号网欠薪的谈判利器。

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